Un bon millésime pour les entreprises partenaires du PLIE!

Le 22 février dernier, l'équipe du PLIE a présenté le bilan des actions 2011 devant près de 40 entreprises partenaires. Plus de 700 actions partenariales ont été réalisées en 2011, qui ont mobilisé 170 cadres et chefs d'entreprises bénévoles. L'occasion de rappeler que 60% des adhérents bénéficiaires sont sortis en emploi durable, ce qui est largement supérieur au taux de sortie global du PLIE MPM centre, nouvelle preuve de l'efficacité de l'intervention des acteurs économiques engagés à nos cotés. Cette manifestation conviviale a permis à Sabine BERNASCONI d'annoncer que 2012 marquera les 15 ans de la mise en place...

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Filière restauration : adhérents diplômés, bientôt embauchés ?

Dans le cadre de l'équipe filière "hôtellerie restauration", une action de formation aux normes HACCP a été mise en oeuvre afin de renforcer l'employabilité de 10 adhérents du PLIE. Ceux-ci avaient pour la plupart bénéficié d'un certain nombre de missions, de remplacement ou d'intérim, mais pourront désormais aspirer à trouver d'autres opportunités d'emploi, notamment dans la restauration collective... A la fin de cette formation, les 10 adhérents ont pu rencontrer des...

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Le PLIE en visite au Vélodrome

L'organisation du PLIE MPM centre en 5 "équipes filière" vise d'une part à renforcer notre expertise sur les 10 filières les plus importantes en terme de file active, d'autre part à dynamiser la construction de parcours de nos adhérents qui y sont positionnés. C'est dans cet objectif que l'équipe filière BTP a été récemment invitée par nos partenaires de GFC Construction à visiter le chantier emblématique du stade Vélodrome. Une manière de mieux comprendre les besoins de cette entreprise et de préparer les adhérents afin de proposer à GFC...

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Manpower, PLIE MPM Centre, Emergence(S), même combat!

La convention signée en 2009 entre les 3 parties a été reconduite le 22 novembre dernier, forts de résultats très encourageants. Ainsi, en deux ans, 15 collaborateurs Manpower ont rencontré plus de 200 adhérents du PLIE. Parmi eux, 132 ont pu accéder à des contrats de travail et 49 sont sortis du PLIE en emploi durable. Manpower est par ailleurs labellisé Empl'itude, membre fondateur du Fonds de Dotation IDEO et parraine fin 2011 un...

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Un parrain, un filleul à la barre ! Quand la mer crée du lien…

Le 17 octobre un équipage d'adhérents et de responsables d'entreprise a embarqué aux côtés de Cécile Poujol: coaching sportif assuré !   Dans le cadre du parrainage de demandeurs d'emploi par des responsables d'entreprise, ce projet innovant, mis à flot...

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Fonds de Dotation IDEO : 1 an après…

Convaincues que l’attractivité du territoire et le dynamisme du territoire marseillais reposent sur sa capacité à favoriser l’insertion des plus démunis, sept entreprises mécènes du territoire se sont engagées à l'initiative du PLIE MPM CENTRE en créant le fonds de dotation IDEO fin 2010. Le 16 novembre dernier à la CCIMP, elles ont dressé leur bilan d’activité en présentant les premiers projets d’insertion cofinancés. Les membres fondateurs d’IDEO en ont profité pour lancer un appel à d’autres entreprises souhaitant les rejoindre en vue de construire, sur le territoire marseillais, les équilibres économiques et sociaux de demain. A ce titre, IDEO a signé un partenariat...

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Le PLIE accueilli à l’ACPM

La vie du PLIE passe par des temps collectifs, parfois décentralisés, qui permettent non seulement d'améliorer une offre de services commune pour nos adhérents, mais aussi de renforcer notre connaissance et notre partenariat avec l'organisme qui nous accueille. Le 27 septembre dernier, les accompagnateurs à l'emploi et le Pôle qui les anime ont ainsi été accueillis à l'ACPM afin de redécouvrir l'ensemble de leurs actions de formation et visiter les différents plateaux techniques. La matinée s’est clôturée par un déjeuner...

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Le PLIE en mode séminaire

Les 22 et 23 septembre dernier, le PLIE MPM Centre a organisé son séminaire de rentrée sur le site désormais traditionnel de Ramatuelle. Réunissant l'ensemble de l'équipe opérationnelle, soit 30 salariés de l'association Emergence(S) et 30 accompagnateurs à l'emploi, ce séminaire a permis d'alterner temps festifs, indispensables à la cohésion d'équipe, et temps de travail consacrés cette année à...

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